第四十章 理念不和 (第2/2页)
　　
　　他放下筷子，看着洪珊：“洪小姐，你的想法很大胆。但是，物流行业，根基在于服务和信誉。盲目扩张，管理跟不上，服务质量下降，只会砸了‘通达’的牌子。”
　　
　　“而且，引入外面的资本，意味着失去控制权，一切以利润为导向，到时候，底下这些跟着公司吃饭的司机、员工怎么办？他们的利益谁来保障？”
　　
　　“利益？”洪珊像是听到了什么好笑的事情，“商业的本质就是追求利润最大化！资本注入能带来更先进的理念，更高效的管理，更广阔的平台！这才是对员工最大的负责！”
　　
　　“至于控制权？我们可以设置AB股，或者保留一票否决权！林浩，你的思维还停留在小作坊时代，现在已经是大资本、大数据的时代了！不快鱼吃慢鱼，等你一步步稳扎稳打，市场早就被别人瓜分完了！”
　　
　　她带着一种不容置疑的自信，仿佛林浩的理念已经落后于时代几个光年。
　　
　　“快，不代表好。”林浩寸步不让，“物流不是互联网，它需要实打实的车辆、仓库、人手和经验。地基没打好，楼盖得再高也是危房。我不想拿公司和几百号员工的饭碗去赌那个所谓的‘快速扩张’！”
　　
　　“赌？这叫战略投资！是把握机遇！”洪珊有些恼火于林浩的“固执”，“我看过数据，通达现在的增长速度太慢了！完全浪费了现有的资源和时机！”
　　
　　“我认为现在的速度很健康！”林浩语气也硬了起来，“至少我知道每一分钱是怎么赚来的，每一个客户是怎么维护的！而不是靠着故事去圈钱！”
　　
　　两人你一言我一语，针锋相对，理念冲突暴露无遗。餐桌上的气氛顿时变得有些尴尬。
　　
　　洪爷坐在主位，慢悠悠地品着红酒，看着争得面红耳赤的两人，脸上却露出一丝意味深长的笑容，并没有出言制止。
　　
　　最终，这顿家宴在不甚愉快的气氛中结束。
　　
　　临走时，洪珊对林浩说：“林浩，我希望你能好好考虑我的建议。时代变了，固步自封只会被淘汰。”语气依旧带着强势。
　　
　　林浩只是点了点头，没再多说。
　　
　　这次不欢而散的家宴之后，洪珊似乎跟林浩杠上了。
　　
　　她虽然没有直接插手通达物流的具体管理，但却以“了解家族业务”为名，频繁出现在公司，不是找各部门负责人谈话，就是调阅各种报表数据，还时不时地对现有的运营模式指手画脚，提出各种在她看来“更高效”实则有些脱离实际的建议，弄得公司上下都有些无所适从。
　　
　　林浩不胜其烦，却碍于洪爷的面子，不能直接发作，只能尽量避开她。
　　
　　可有些事情，避是避不开的。
　　
　　很快，一个重要的机会摆在了面前。
　　
　　一家全球知名的跨国电子企业“科讯集团”，计划在华南地区建立新的亚太分拨中心，其庞大的物流配送业务对外招标。
　　
　　这是一个足以让任何物流公司眼红的超级大单！